Обязательные выплаты при сокращении штатов по ТК РФ в 2018

Почти каждый человек рано или поздно сталкивается в своей трудовой карьере с таким явлением как сокращение. Длительный финансовый кризис в стране приводит к закрытию многих организаций. А знакомое многим слово «оптимизация» не что иное, как сокращение на работе. Это всегда очень неприятно. Но остается лишь осознать, что если это неизбежно, взять в себя в руки и собрать максимум информации по этой теме.

Под сокращением понимается увольнение связанное с изменением штатного расписания. Обязанности работника могут перераспределить между оставшимися сотрудниками организации. Их зарплата, как правило, не увеличится. Просто организация сэкономит на основных выплатах сотрудникам. Ежегодно в Трудовой кодекс включают некоторые изменения. Последним поправкам и посвящена статья.

Служащий должен знать, что при увольнении по сокращению штатов в 2018 году, он должен получить компенсацию.

Это закреплено в Трудовом кодексе. Величина выплат рассчитывается по размеру среднего заработка работника на момент сокращения. Ее получают все работники трудоспособного возраста и работающие пенсионеры.

Стоит учитывать, что есть ряд работников, которых организация во главе с руководителем уволить на законных основаниях не может. К ним относятся:

  • работники с временной нетрудоспособностью, подтвержденной документально;
  • несовершеннолетние лица;
  • женщины в декретном отпуске (ч. 4 ст. 256 ТК РФ);
  • беременные, если сокращение не подразумевает ликвидацию организации;
  • женщины воспитывающие детей в возрасте до 3-х лет, а так же матери-одиночки;
  • женщины воспитывающие ребенка-инвалида;
  • работники находящиеся в ежегодном, учебном отпуске, а так же отпуске без сохранения заработной платы;
  • многодетные семьи, если супруг или супруга официально не работает;
  • члены профсоюза.

Поэтому до того как волноваться и начинать искать себе новое место неплохо подумать не попадает ли человек в одну из перечисленных категорий. Тут приведены, конечно, не все «льготные» категории. Подробнее можно прочитать в статье №261 ТК РФ.

В том случае если работник не попадает этот перечень, стоит вернуться к теме о выплатах, положенных при сокращении.Иногда бывает так, что работодатель сокращает пенсионеров или молодых сотрудников, имеющих малый стаж. Если человек не согласен с увольнением, то он имеет право обратиться в трудовую инспекцию или подать в суд. Сделать это можно, даже если увольнение уже произошло. Если суд решит увольнение несправедливым, то работодатель обязан восстановить работника. Права рабочего должны быть соблюдены.

Существует определенная процедура сокращения. Им заведует руководящее лицо организации. Именно оно письменно уведомляет работника о ликвидации штатной единицы. Сотрудник в обязательном порядке расписывается в уведомлении об ознакомлении. Согласно закону сделать это необходимо за два месяца до предполагаемой даты увольнения. Затем работодатель издает приказ об увольнении работника, где обязательно указывает причину сокращения.

Но есть небольшие нюансы по срокам извещения работников об увольнении:

  • трудящихся на сезонных работах уведомляют за 7 дней до сокращения;
  • работников со стажем работы на предприятии менее 2-х месяцев и работающих по срочному договору за три дня;

Кроме того работодателю необходимо поставить в известность профсоюзную организацию, если такая имеется.

В 2018 году в ТК РФ вышли дополнения, где указано, что в уведомлении работника помимо срока увольнения, работодатель должен предложить другой вариант, который поможет избежать сокращения. Например другую должность или короткий рабочий день. К сожалению, не всегда имеются вакансии.

По желанию работника на предложенные условия, ему нужно написать соответствующее заявление. А работодатель для внутренней отчетности сделает отметку о его согласии в уведомлении. Конечно, не всегда в организации имеется возможность таки образом решить вопрос.

Учитывая содержание статьи 178 Трудового кодекса, работник при увольнении имеет право на выплату выходного пособия. Его рассчитывает бухгалтерия. Но зная, как рассчитать выходное пособие, можно предполагать заранее на какую сумму можно рассчитывать.

Необходимо определить размер средней заработной платы за один день. Для этого нужно знать свои начисления, без учета ежегодных отпусков и больничных. Эту цифру нужно разделить на количество отработанных дней в году.

Порядок выплат такой: работнику при увольнении должны рассчитать все положенные выплаты. Работодатель обязан выплатить работнику выходное пособие в течении первого месяца после увольнения.

Итак, подведем итоги. Работодатель выплачивает сотруднику:

  • зарплату;
  • выходное пособие;
  • компенсацию за не отгулянный отпуск;
  • премии, положенные по закону;
  • среднемесячный заработок, за два месяца.

Выплаты обычно работник получает в день увольнения. Иногда работодатель платит среднемесячный заработок за второй месяц не сразу, а по прошествии времени. Но чаще организации проще сразу рассчитаться.

По трудовому кодексу период выплат среднемесячного заработка может составить и три месяца. Уволенный может однозначно претендовать на третью выплату, но он должен находиться на учете в центре занятости. За начислением выплаты работник так же обращается к бывшему работодателю.

Иногда случается так, что работник сразу же находит себе новое место. Значит он уволится раньше двухмесячного срока. В случае досрочного увольнения по сокращению штата сотруднику положена компенсация. Ее сумма определяется по величине среднего заработка и количеству дней оставшихся до даты сокращения штатной единицы. А так же выходное пособие и средний заработок за два месяца. Таким образом работодатель обязан выплатить 3 оклада при сокращении работника.

Для северян предусмотрены дополнительные выплаты в случае сокращения штата. Среднемесячный заработок они получают недва, три месяца пока ищут новую работу, а до полугода. С устройством на новое место выплаты приостанавливаются.

Теперь зная, что положено при сокращении штата работник может спокойно дорабатывать, получать положенные выплаты и искать себе новое место работы.

О admin

Оставить комментарий

Ваш email нигде не будет показанОбязательные для заполнения поля помечены *

*

x

Check Also

Какими льготами пользуются пенсионеры в России в 2017 году

Какими льготами пользуются пенсионеры в России в 2017 году Кроме денежного пособия, российским пенсионерам полагаются ...

При сокращение какие выплаты

Какие компенсационные выплаты положены работнику при сокращении штата: все о выходном пособии Кроме этого, лица, ...

Льготы пенсионерам в 2018 году — какие положены, социальные

Льготы, положенные пенсионеру как отдельный вид социальной помощи от государства? Какие основания, ограничения и особенности ...

Компенсация и выплаты при увольнении по сокращению штатов 2018

Увольнение по сокращению штата: выплаты и компенсации Увольнение вследствие исключения из штатного расписания одной или ...

Какими преимуществами пользуются пенсионеры, проживающие в Подмосковье при получении пенсионных выплат?

Какими преимуществами пользуются пенсионеры, проживающие в Подмосковье при получении пенсионных выплат? Экономический кризис страны ударил ...

ПОРЯДОК ПОЛУЧЕНИЯ ЛЬГОТ НА ПРОЕЗД

С 1 февраля 2016 года льготы на проезд будут предоставляться всем льготным категориям граждан, доход ...

Кому положена льгота в 2018 г

Кому положена льгота в 2018 г. по оплате городского телефона, и как ее оформить. Москвичам, ...

Кому и какая положена льгота на проезд в общественном транспорте?

Кому и какая положена льгота на проезд в общественном транспорте? Льгота на проезд в общественном ...

Краснодарские льготы, оплата проезда в транспорте

Дополнительные льготы по проезду регламентированы законом Краснодарского края от 13 февраля 2006 года N° 987‑КЗ ...

Каким пенсионерам будет разовая выплата в январе 2018 года?

Разовая выплата работающим пенсионерам в январе 2018 года Март 2017 года ознаменовался для россиян достаточно ...

Минсоцполитики сообщило об изменении способа выплаты пенсий переселенцам, Newsline

Минсоцполитики сообщило об изменении способа выплаты пенсий переселенцам Начиная с июля, выплата пенсий, всех видов ...

Какими социальными выплатами пользуется пенсионер

Доход на одного члена семьи не превышает прожиточного минимума, который в соответствии с законодательством Российской ...

ОБ УВЕЛИЧЕНИИ РАЗМЕРОВ ЕЖЕМЕСЯЧНЫХ ДЕНЕЖНЫХ ВЫПЛАТ С 1 ФЕВРАЛЯ 2018 ГОДА

ОБ УВЕЛИЧЕНИИ РАЗМЕРОВ ЕЖЕМЕСЯЧНЫХ ДЕНЕЖНЫХ ВЫПЛАТ С 1 ФЕВРАЛЯ 2018 ГОДА Размер ежемесячной денежной выплаты ...

Льготы неработающим пенсионерам по старости районов Крайнего Севера с 1 января 2018 года, компенсация, выплаты за переезд северянам

Условия назначения льгот пенсионерам Крайнего Севера с 1 января 2018 года Для граждан, живущих или ...

Льготы на проезд пенсионерам в 2018 году: какие и как оформить

Льготный проезд для пенсионеров в общественном транспорте Определенные категории граждан могут использовать льготный проезд на ...

Каким пенсионерам будет разовая выплата в январе 2018 года последние новости

Разовая выплата работающим пенсионерам в январе 2018 года Глава правительства намерен возместить отсутствие индексации пожилым ...

Когда будут выплаты переселенцам за август

Для восстановления социальных выплат, переселенец подает заявление в орган, осуществляющий социальные выплаты по месту фактического ...

Кому положен отпуск по уходу за ребенком? Длительность и порядок выплат

Кому положен отпуск по уходу за ребенком? Длительность и порядок выплат Возможность выхода в отпуск ...

Кто имеет льготы на проезд в общественном транспорте минске Медицинские льготы, Зависимости

Кто имеет льготы на проезд в общественном транспорте минске Медицинские льготы Опубликовал: admin в Льготы ...

Льготы пенсионерам Москвы и Московской области в 2017 году, меры соц

Какие социальные льготы положены пенсионерам Москвы и Московской области в 2017 году. Пенсионеров и пожилых ...

Какие социальные выплаты вырастут в 2018 году — Московский Пенсионер

С января 2018 года в Москве увеличивается размер городского стандарта для неработающих пенсионеров, а также ...

Льготы на проезд пенсионерам в общественном транспорте

Социальная карта пенсионера для проезда в общественном транспорте Социальное обеспечение граждан пенсионного возраста выражается не ...

Льготы на проезд пенсионерам в автобусах и на ржд 2018 году

На законодательном уровне льготы на проезд пенсионерам на железнодорожном транспорте прописаны весьма нечетко. Однако можно ...

Какие социальные выплаты положены пенсионерам — Всё о пенсии

Какие выплаты положены пенсионерам помимо ежемесячной пенсии Пенсионеры – самый незащищенный слой населения, которым не ...